労働災害
労働災害は、労働者の業務上によって被った負傷、疾病などです。
通勤途中や作業中、出張中などに起こったケガや病気などが給付対象となります。
労災申請は、会社労災担当者又は管轄の労働基準監督署長にご確認ください。
労務災害では以下の様な補償があります。
・療養補償給付：医療費の給付
・休業補償給付：療養中の給与の補償
・障害補償給付：後遺症に対する、年金または一時金の支給
当院は労災指定医療機関のため、基本的に費用負担なく治療が可能です。
当院での治療終了後後遺症が残った場合は、後遺症申請の書類作成も行っております。
- まずは受付で労災であることを伝えてください
- 労災書類の提出をお願いします
（書類がない場合は、治療費をお立て替えいただき、書類をお持ちいただいた際に、全額返金いたします）
【 初診の方 】業務上災害：様式第5号 通勤労災：様式第16号の3
【 他院から転院の方 】業務上災害：様式第6号 通勤労災：様式第16号の4 - 診察・検査・加療（患者様の費用負担はありません）
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